Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Приемная                     8(82135)51215
Регистратура               8(82135)51131
Детская регистратура 8(82135)52715
Адрес и график работы

ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОТБОРА ПРЕТЕНДЕНТОВ ДЛЯ ЦЕЛЕВОГО ОБУЧЕНИЯ


МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
«УДОРСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА»

Ленина ул., д. 24, пос. Усогорск,
Удорский рн, РК, 169270
ОГРН/ОКПО 1021101087150/01956442
ИНН/КПП 1118001138/111801001
тел./факс (82135) 51-215; 51-1-56
e-mail: e.a.zayatdinova@mail.ru

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми «Удорская центральная больница» начинает отбор граждан для заключения договоров о целевом обучении по образовательным программам высшего и среднего профессионального медицинского образования:
ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОТБОРА ПРЕТЕНДЕНТОВ ДЛЯ ЦЕЛЕВОГО ОБУЧЕНИЯ
1. Право на заключение договора о целевом обучении имеют граждане, впервые получающие высшее и среднее профессиональное медицинское образование по очной форме обучения в образовательных медицинских организациях за счет средств федерального или республиканского бюджета, зарегистрированные по месту жительства на территории Республики Коми.
2. Претендент на целевое обучение представляет в ГБУЗ РК «Удорская ЦРБ» в срок не позднее 15 июня текущего года следующие документы:
а) заявление на заключение договора о целевом обучении по форме;
б) согласие родителя (законного представителя) на заключение договора о целевом обучении;
в) табель с оценками за 9 и 11 класс (I полугодие - итоговые оценки; II полугодие – текущие) (для обучающихся общеобразовательных организаций);
г) выписка из зачетной книжки (для обучающихся образовательных организаций профессионального и высшего образования);
д) копию паспорта Претендента с регистрацией по месту жительства на территории Республики Коми;
е) копия страхового номера индивидуального лицевого счета (СНИЛС) Претендента;
ж) копию ИНН Претендента;
3. документы, предусмотренные подпунктами «а» - «ж» пункта 3.2. настоящего Порядка, не должны содержать подчисток либо приписок, зачеркнутых слов и иных не оговоренных в них исправлений;
4. основанием для принятия решения о приеме документов является представление документов, предусмотренных пунктом 3.2. настоящего порядка, а также предоставление документов в срок.
5. По результатам приема документов, вступительных результатов Единого государственного экзамена (далее – ЕГЭ) или основного государственного экзамена (далее – ОГЭ) формируется рейтинг Претендентов, где учитывается количество баллов ЕГЭ или ОГЭ по образовательным предметам, соответствующим специальности или направлению подготовки, по которым проводится прием на целевое обучение, установленное образовательной медицинской организацией;
6. При принятии решения Комиссия учитывает следующее:



- соответствие предоставленного пакета документов настоящему Положению;
- средний балл успеваемости гражданина;
6.1. Критерии для отбора Претендентов на заключение договора о целевом обучении:
- приоритетный – более высокий результат ЕГЭ или ОГЭ;
- дополнительные – готовность (после окончания обучения по программе специалитета и прохождения процедуры аккредитации) трудоустроится в ГБУЗ РК «Удорская ЦРБ»;
- постоянная регистрация и проживание в данном муниципальном образовании;
7. Заседание Комиссии назначается не позднее 20 июля текущего года.
8. Комиссия полномочна принять решение о заключении договора о целевом обучении, либо об отказе в заключении договора о целевом обучении;
9. В случае принятия решения Комиссией о заключении договора о целевом обучении, об этом сообщается Претенденту или его родителям (законным представителям) посредством телефонного звонка на контактный номер, указанный в заявлении на заключение договора о целевом обучении.
10. Основанием для принятия решения Комиссией об отказе в заключении договора о целевом обучении являются:
- непредставление пакета документов, предусмотренные пунктом 3.2.;
- предоставление пакета документов с нарушением сроков;
- не достижение минимальных проходных баллов ЕГЭ или ОГЭ
11. Список Претендентов и весь необходимый пакет документов отправляется в Минздрав РК для оформления договора на целевую подготовку;
В ГБУЗ РК «Удорская ЦРБ» востребованы специалисты следующих специальностей:
По программам высшего медицинского образования:
1. Врачи- терапевты (по специальности «Лечебное дело», «Терапия», «Врач общей практики» и послевузовское профессиональное образование (интернатура, ординатура) по специальности «Терапия» или профессиональную переподготовку при наличии послевузовского профессионального образования по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина);
2. Врач-анестезиолог-реаниматолог (по специальности «Лечебное дело», «Терапия», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура, ординатура) по специальности «Анестезиология-реаниматология» или профессиональную переподготовку по специальности «Анестезиология – реаниматология);
3. Врач-педиатр (по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура, ординатура) по специальности «Педиатрия»;
По программам среднего профессионального медицинского образования:
1. Фельдшер скорой медицинской помощи, фельдшер фельдшерско-акушерского пункта (по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование и/или профессиональная переподготовка по специальности "Скорая и неотложная помощь"(для фельдшера скорой медицинской помощи));
2. Медицинские сестры (по специальности «Сестринское дело», «Лечебное дело», «Акушерское дело»)
По интересующимся вопросам обращаться по телефону в отдел кадров ГБУЗ РК «Удорская ЦРБ» с 9.00 до 17.00 перерыв на обед с 13.00 до 14.00 (по московскому времени): 8-821-35-51-1-56


Адреса электронной почты:
Приемная главного врача: udoracrb@mail.ru
отдел кадров: e.a.zayatdinova@ udoracrb.ru

Заявление можно скачать по ссылке

ГБУЗ РК «Удорская центральная районная больница»

169270, Республика Коми, Удорский район, п. Усогорск, ул. Ленина, д. 24,

тел./факс: 8 (82135) 5-12-15, эл.адрес: udoracrb@mail.ru

 И.о. главного врача – Вурдова Галина Александровна



№ п/п

Наименование структурного подразделения

Наименование должности

Кол-во вакансий

Профессионально-квалификационные требования

Меры социальной поддержки

1

Едвинский фельдшерско - акушерский пункт

(д.Едва)

Заведующий фельдшерско - акушерским пунктом - фельдшер

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 31000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

При заключении трудового договора с работником: 

- гарантированный соц. пакет;

- профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по имеющейся специальности;

- оплата аренды жилья в течение шести месяцев со дня заключения трудового договора;

- компенсации по оплате расходов, связанных с переездом; 

- оплата стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно один раз в два неработающим членам семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям);

- доплата за работу в опасных и тяжелых условиях труда;

- доплата молодым специалистам в течение первых трех лет работы (в городах – 25%, в сельской местности – 35%);

- надбавка в размере 25% за работу учреждениях, расположенных в сельской местности.

Работникам, прибывшим в соответствии с заключенными трудовыми договорами к месту работы из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:

- единовременное пособие в размере двух месячных окладов;

- оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы;

- оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте;

- оплата жилья.

2

Стационар

Терапевтическое отделение

Врач - терапевт

1

На 1 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 0,5 ставки.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

3

Поликлиника

Оториноларнгологи-ческий кабинет

Врач - оториноларинголог

1

На 0,25 ставки.

Условия работы: 9 часовая рабочая (женщины), 20 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 0,25 ставки.

Заработная плата: от 7500 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. Возможность совмещение профессий.

4

Поликлиника

Массажный кабинет

Медицинская сестра по массажу

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 26500 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

5

Междуреченская врачебная амбулатория, терапевтический кабинет

Врач - терапевт

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 40000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

6

Стационар

Хирургическое отделение

Заведующий отделением, врач-хирург

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

7

Стационар

Отделение анестезиологии и реанимации

Врач - анестезиолог - реаниматолог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

8

Удорская центральная больница Скорая помощь

Фельдшер скорой помощи

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 35 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

9

 Благоевская районная больница №1 Скорая помощь

Фельдшер скорой помощи

2

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 35 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

10

Поликлиника

Гинекологический кабинет

Врач - акушер - гинеколог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

11

Важгортская врачебная амбулатория

Врач-терапевт

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

12

Вспомогательные подразделения
Кабинет клинико-лабораторной диагностики

Врач - лаборант

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.

13

Удорская центральная больница

Заместитель главного врача по медицинской части

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра

14

Стационар отделение анестезиологии и реанимации

Медицинская сестра -анестезист

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 35 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра

15

Усогорская районная больница

врач-офтальмолог

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 35 000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра

16

Усогорская районная больница

врач-педиатр участковый

1

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 60  000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра

17

Усогорская районная больница

врач-онколог

1

На 0,50 ставки.

Условия работы: 9 часовая рабочая (женщины), 20 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 0,25 ставки.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. Возможность совмещение профессий.

18

Усогорская районная больница

врач-эндоскопист

1

На 0,50 ставки.

Условия работы: 9 часовая рабочая (женщины), 20 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 0,25 ставки.

Заработная плата: от 60000 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра. Возможность совмещение профессий.

19

Благоевская районная больница стационар

медицинская сестра палатная

2

На 1,0 ставку.

Условия работы: 36 часовая рабочая (женщины), 40 часовая рабочая неделя (мужчины) из расчета на 1,0 ставку.

Заработная плата: от 26500 руб.

Требования к специалисту: наличие диплома о медицинском образовании и действующего сертификата (аккредитация); навыки работы с персональным компьютером. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации. Заключение мед.осмотра.